企业很想知道未来的员工能为企业做什么,求职者应重复自己的优势,然后说:“就我的能力,我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力,给组织带来高效率和更多的收益”。企业喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力,比如申请营销之类的职位。
看职来职往的时候,有一个中国农科院的硕士说要求职幼儿英语教师。原因仅仅是在一个幼教机构实习过。她毫无悬念的失败了其实职业生涯规划也没什么玄妙的,最基本就是这样一点吧:不要仅仅为了一个学历学位去考研乃至考博了,因为学位就能有立足之地的时代已经过去且永不会再来了
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